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        我的位置:首頁 > 法律常識 >勞動工傷 > 保護監察
        保護監察

        保障監察對于促進勞動保障法律法規貫徹實施、監控勞動力市場秩序、維護勞動關系雙方合法權益以及推動勞動保障部門依法行政都具有十分重要的意義。

        • 勞動保障監察案件中止的法定情形

          2020-03-30 146人看過

          在現實生活中因勞動合同產生的糾紛是非常多的,出現勞動侵權的行為時,勞動者可以向勞動監督部門投訴的,那么勞動保障監察案件中止有什么法定情形?下面由華律網小編為讀者進行解答,希望以下的知識對讀者有所幫助。

        • 二胎產假申請書怎么寫

          2020-03-03 10484人看過

          產假是我們廣大女性朋友們的福利,對我們而言是很重要的。在休產假之前,我們首先要寫一個申請書。那么女職工要申請產假該怎么寫產假申請書呢?產假申請書范本2016年的最新規定產假可以休多久呢?華律網小編為您解答。

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        • 勞動安全衛生管理制度及分類

          2020-03-03 28760人看過

          勞動安全衛生管理制度的頒布能夠有效地保障勞動者的健康權以及獨立的生命權。勞動安全衛生能夠有效地減少生命安全事故的發生。用人單位也應該積極地實施勞動安全衛生制度規定的內容。那么勞動安全衛生管理制度有哪些內容,下面,華律網小編和大家一起來了解。

        • 【重大勞動安全事故罪】法律規定及浙江量刑意見

          2019-12-25 29137人看過

          量刑意見第一百三十五條【重大勞動安全事故罪】安全生產設施或者安全生產條件不符合國家規定,因而發生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的,對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,處三年以下有期徒刑或者拘役;情節特別惡劣的,處三年以上七年以下有期徒

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        • 得了職業病應該怎么辦

          2020-03-03 8932人看過

          現實生活中,職工除了工傷與相關單位有關系之外,其職業病也與相關單位有關系,對此,不少人會提出這樣的問題,得了職業病怎么辦?還有傷殘軍人的傷殘等級有哪幾種?下面就由華律網的小編用相關的法律知識為您解答,希望對您有所幫助。

        • 職業病鑒定是哪個機構負責的

          2020-03-03 174人看過

          我們大家對于工傷其實已經非常了解了,但是大家知道職業病是什么嗎?工傷包括職業病,但是職業病不是工傷,職業病就是在長期的工作過程當中受到工作的各種物質污染造成的。那么職業病鑒定是哪個機構負責的呢?針對這一問題,華律網小編為你整理了相關的內容,希望對您有所幫助。

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        • 2020最新安徽省女職工勞動保護特別規定全文

          2020-01-09 24683人看過

          在我們國家女性擔任著生育的重任,所以我們國家有一定的保護女職工的規定。那么各個地方對女職工的保護有哪些規定?下面,為了幫助大家更好的了解相關法律知識,華律網小編整理了相關的內容,希望對您有所幫助。

        • 北京女職工的產檢費用報銷流程是什么

          2020-01-06 5004人看過

          女職工生育之后都會進行生育保險費用的報銷,那么實踐中生育保險報銷的流程是怎樣的呢,華律小編整理了北京市的產檢費用報銷流程給大家參考,希望可以幫助有需要的人,歡迎閱讀。北京女職工的產檢費用報銷流程是什么【受理機構】:**社保局及其分局【辦結時

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        • 工地承諾永不欠薪,2020農民工工資政策

          2020-03-14 19856人看過

          1月19日河南鄭州某項目部為了能夠讓農民工可以安心回家過年,舉行了一個盛大的農民工工資集中發放儀式,下面華律小編為大家整理了關于工地承諾永不欠薪,農民工工資政策的知識,歡迎閱讀!

        • 2020農民工工傷賠償協議

          2020-01-05 31555人看過

          當農民工不幸遇到工傷,就需要賠償了,那么農民工工傷賠償協議書有哪些內容和格式上的要求?其中要寫明甲方給付乙方一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金、一次性傷殘補助金、工傷期間工資、伙食補助、醫療費、經濟補償金、各項金等各項費等。下面,華律小編詳細講解。

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        • 2020最新禁止使用童工規定,2020最新禁止使用童工政策規定

          2020-01-07 23279人看過

          大家都知道,社會中還存在著一些童工,雇傭童工的,屬于違法行為,用人單位應該負責。我國勞動法規定了禁止使用童工。那么,最新禁止使用童工政策規定是怎樣的呢?今天,華律網小編結合法律法規整理了下面的內容供您閱讀。

        • 2020年多少歲不算童工

          2020-01-04 2929人看過

          有些孩子因為家庭原因或者其他原因,很小就要養活家庭,出去打工。其實這是不合法的,應該了解一些相關的法律來保障自己利益是相當必要的,那大家是否知道,多少歲不算童工呢?接下來,就由華律網小編整理了以下內容為您解答,希望能夠幫助你。

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        • 非全日制用工每月工作時間是如何的

          2020-03-20 4749人看過

          在一般情況下,全日制用工是需要每天在工作時間上班的,如果要加班的,是需要取得勞動者同意的,并且需要支付勞動者加班費。我國還有一種勞動者叫作非全日制員工,那么,非全日制用工每月工作時間是如何的呢?下面,華律網小編詳細為您介紹具體內容。

        • 2020臨時工勞動合同范本怎么寫

          2020-03-20 16250人看過

          企業招聘臨時工也是需要簽訂臨時工勞動合同的,那臨時工勞動合同范本怎么寫?接下來華律網的小編為大家整理了一些關于臨時工勞動合同范本怎么寫方面的知識,歡迎大家閱讀,希望可以給大家帶來幫助。

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        • 女職工月經期間可休息幾天

          2020-03-03 0人看過

          女職工的勞動保護是比較多的,除了常見的三期保護后,最近還增加了月經期的保護,處于月經期的女性身體是比較虛弱的,工作時可能力不從心,那么女職工月經期間可休息多少天?下面由華律網小編為讀者進行相關知識的解答。

        • 2020四川省特殊工種名錄規定

          2020-01-03 14271人看過

          特殊工種對于身體有一定的要求,而有的工種或許會給工作人員帶來身體上的傷害,所以不得不提前退休,那么哪些屬于特殊工種?特殊工種人員提前退休的一系列相關規定、程序、待遇等方面的怎樣的?接下來由華律網的小編為大家整理了一些關于這方面的知識,歡迎大家閱讀!

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        勞動合同終止和解除的區別

        勞動合同的解除和終止,勞動合同的解除,是終止勞動關系的一種方式。終止勞動合同,解除方法不同,相應的程序與補償金也是不同的...詳細>

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