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        法律專題

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        史隨心律師
        四級工傷賠償標準

        四級工傷主要是指器官嚴重缺損或畸形,有嚴重功能障礙或并發癥,存在特殊醫療依賴,生活可以自理者。那么,四級工傷賠償多少錢呢?四級工傷賠償標準是怎樣規定的?四級工傷賠償項目有哪些?更多相關內容請閱讀本專題了解。

        目錄

        • 1四級工傷賠償標準

          四級工傷賠償標準:

          職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇:

          1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:四級傷殘為21個月的本人工資;

          2、從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:四級傷殘為本人工資的75%;傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額;

          3、工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。

          職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數,繳納基本醫療保險費。

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        • 2四級工傷賠償項目

          一、工傷醫療費用

          工傷醫療費用:治療工傷所需費用享受因工醫療待遇,這些費用一般包括住院所需的掛號費、住院費、醫療費、藥費等,符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金中全額支付。但職工治療工傷應當到協議醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近醫療機構搶救。在非協議醫療機構急救的,脫離危險后應及時轉到協議醫療機構醫治。異地發生事故傷害在外地醫療機構救治的,經急救脫離危險后應轉入本市的協議醫療機構治療。工傷職工需要進行康復性治療的,須由協議醫療機構提出意見,并報經辦機構確認。

          根據鄭州市實施《工傷保險條例》暫行辦法第29條的規定:受傷職工在工傷認定之前的醫療費用,先由用人單位墊付;工傷認定后符合工傷醫療規定的費用,由經辦機構予以報銷。繼續發生的符合工傷保險基金支付范圍的醫療費用由經辦機構向工傷保險協議醫療機構結算。

          二、康復治療費

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        • 3四級工傷傷殘鑒定標準

          1、中度智能損傷;

          2、精神病性癥狀致使缺乏社交能力者;

          3、單肢癱肌力≤2級;

          4、雙手部分肌癱肌力≤2級;

          5、一手全肌癱肌力≤2級;

          6、腦脊液漏伴有顱底骨缺損不能修復或反復手術失敗;

          7、面部中度毀容;

          8、全身瘢痕面積≥60%,四肢大關節中1個關節活動功能受限;

          9、面部瘢痕或植皮≥1/2并有輕度毀容;

          10、雙拇指完全缺失或無功能;

          11、一側手功能完全喪失,另一手部分功能喪失;

          12、一側膝以下缺失,另一側前足缺失;

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        • 4四級工傷賠償標準計算方式

          1、醫療費賠償金額=診療金額+藥品金額+住院服務費金額

          (依據工傷保險診療項目目錄,工傷保險藥品目錄,工傷保險住院服務標準)

          2、住院伙食補助費賠償金額=因公出差伙食補助標準(元、人、天)×70%×人數×天數

          3、交通食宿費賠償金額=交通費+住宿費+伙食費

          4、輔助器具費賠償金額=普通適用器具的合理費用×器具數量

          5、護理費賠償金額=統籌地區上年度職工月平均工資(元、月)×50%(完全不能自理)40%(大部分不能自理)30%(部分不能自理)

          6、傷殘補助金賠償金額=本人工資(元、月)×21

          7、傷殘津貼賠償金額=本人工資(元、月)×75%

          8、一次性工傷醫療補助金,傷殘就業補助金(由省,自治區,直轄市人民政府規定)

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        最近更新:2019-11-03
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